ASVZ
ASVZ is een organisatie voor zorg- en dienstverlening aan
mensen met een verstandelijke beperking. Ruim 4.000 medewerkers en 900
vrijwilligers zetten zich in voor zo'n 4.000 cliënten. Dat kunnen
(jong)volwassenen zijn, ouderen, kinderen of zelfs een heel gezin.
Ondersteuning
De samenleving stelt hoge eisen aan zelfredzaamheid. Daarom
bieden wij mensen met een verstandelijke beperking en hun familie ondersteuning
waar zij dat nodig hebben. Thuis, of in een van onze woonvoorzieningen.
Persoonlijke aanpak
ASVZ geeft mensen met een verstandelijke beperking de kans
hun leven vorm te geven. Uitgangspunt is het persoonlijke verhaal van de
cliënt. Wij laten cliënten aangeven wat ze willen, hoe groot of klein hun vraag
ook is. Samen zoeken we naar een antwoord.
Breed zorgpakket
In de loop der jaren zijn ons veel verschillende vragen
gesteld. Daardoor hebben wij een gevarieerd pakket van zorg en diensten kunnen
opbouwen en beschikken onze medewerkers over zeer uiteenlopende vakkennis. Het
dienstverleningspakket groeit mee met de vragen van cliënten.
Goede relatie
ASVZ wil kwaliteitszorg bieden. Een goede relatie met de
cliënt en zijn of haar familie staat daarom voorop. We blijven altijd in
gesprek over elkaars mogelijkheden en onmogelijkheden. Dat is de basis van
betrokken en persoonlijke zorg- en dienstverlening.
Visie
De zorg, begeleiding en ondersteuning bij ASVZ is veelzijdig
en persoonlijk, afgestemd op de behoefte van de cliënt. Op uiteenlopende
manieren wordt antwoord gegeven op de afzonderlijke hulpvragen.
ASVZ beschikt op tientallen locaties over een diversiteit
aan woonvormen, van meer tot minder beschut. Tevens is er een grote variëteit
aan dagactiviteiten.
Doelstelling
Ieder mens is uniek, met zijn eigen behoeftes, voorkeuren en
mogelijkheden. ASVZ wil zo goed mogelijk tegemoetkomen aan de persoonlijke
wensen en vragen van cliënten, hoe groot of klein die ook zijn. Waar het om
gaat is dat een cliënt zijn eigen keuzes kan maken en invloed heeft op zijn
leven en de omgeving waarin hij zich bevindt.
De voornaamste vraag die medewerkers aan zichzelf en elkaar
kunnen stellen is: wat en hoe? Wát ga je doen en hóe ga je het doen? Om er
vervolgens actief mee aan de slag te gaan. De relatie en dialoog met de cliënt
staan hierbij centraal. Daar hoort onze hele zorg- en dienstverlening op
gericht te zijn.
Welke hulp bieden wij
Professionele aandacht voor de vraag van cliënten is
belangrijk. Binnen het dienstencentrum Zorgondersteuning en Zorgontwikkeling
van ASVZ werkt een breed scala aan deskundigen. Zij houden zich bezig met de
psychische, sociale, emotionele, lichamelijke en motorische ontwikkeling van
mensen met een verstandelijke beperking.
De diverse deskundigen geven ondersteuning en advies aan
cliënten, begeleiders, ouders en/of verwanten. Zij gaan ieder te werk vanuit
hun eigen specialisme. Uit onderlinge samenwerking van de verschillende
disciplines zijn onder meer de specialistische teams en een nieuw initiatief als
het ASVZ Advies- en Behandelcentrum ontstaan.
Doelgroep
ASVZ is een organisatie voor zorg- en dienstverlening aan
mensen met een verstandelijke beperking. Meer dan 4000 medewerkers en 1000
vrijwilligers zetten zich in voor zo'n 4400 cliënten. Dat kunnen
(jong)volwassenen zijn, ouderen, kinderen of zelfs een heel gezin.
Beperkingen van de instelling
- Hoge drempels:
ASVZ heeft op zijn terein erg hoge drempels waardoor
cliënten moeilijker bepaalde ruimtes kunnen betreden en er val incidenten
kunnen ontstaan. Dit levert iritaties op voor personeel en cliënten. Ook met de
rolstoel kom je moeilijk over de drempels.
- Weinig ervaring met rolstoel gebruikers, bedlegerige
mensen en oudere cliënten.
ASVZ heeft altijd erg veel jongeren cliënten gehad, maar de
clïënten verouderen steeds meer hier heeft ASVZ weinig ervaring mee. Vooral met
de ziektebeelden die erbij komen kijken wanneer iemand ouder word het personeel
is hier vaak niet goed op geschoold. Ook bedlegerige mensen zie je bij ASVZ
haast niet maar dit kan dus wel steeds vaker voor gaan komen doordat je ouder
wordende cliënten hebt. ASVZ zal hier nog meer in geschoold moeten gaan worden.
Ook ruimtes zijn vaak niet ingericht voor rolstoel gebruikers omdat dit
voorheen niet van toepassing was, vaak zijn de deuren en gang smaller waardoor
dit problemen kan leveren voor de rolstoel afhankelijke cliënten.
Organigram
Via deze link stuur ik u door naar de organigram van ASVZ;
http://asvz.nl/documenten/Organisatieschema.pdf
Met welke instellingen werkt ASVZ samen en wat zijn de
functies van deze samenwerking.
- Amarant (dagbesteding):
ASVZ werkt met amarant dagbesteding samen om cliënten de
dagbesteding te bieden die cliënten nodig hebben. Het komt wel eens voor dat de
dagbesteding van ASVZ niet aan de wensen van de cliënt voldoet en door de
samenwerking met Amarant kunnen wij de cliënt toch de juiste zorg bieden.
- Auriga (Kwadrant) (intensieve gezinsbegeleiding):
ASVZ werkt samen met Auriga zij zijn gespecialiseerd in het
bieden van gezinsbegeleiding aan huis. Samen met ASVZ zoeken zij naar de beste
manier van begeleiden gericht op de cliënt en zijn omgeving.
- Bouman GGZ (samenwerking met verslavingszorg)
Bouman GGZ zet zich in om voorlichtingen te geven aan
personeel en cliënten in de welzijnszorg.
- Zorgboerderij De Laarhoeve (dagactiviteiten)
Zij zorgen voor een fijne en veilige werkomgeving van de
cliënten en bieden hun een zinvolle dagbesteding.
- Zorgcentrum Eikelaar Udenhout (dagactiviteiteN)
Zij bieden de cliënten van ASVZ de mogelijkheid om te werken
binnen zorgcentrum Eikelaar, er word daar een veilige en sfeervolle
werkomgeving gecreërd.
- Gehandicaptensport Nederland
Deze organisatie zet zich in voor cliënten met een beperking
om hen te stimuleren en motiveren deel te nemen aan een sport.
- ROC Midden-Brabant
ASVZ bied de studenten van ROC midden-brabant de
mogelijkheid om hun kennis en vaardigheden op te doen. Zij bieden voorzieningen
aan waar de studenten hun opdrachten kunnen maken en ervaringen kunnen op doen
zowel voor BBL als BOL studenten.
BRON: http://sociale-kaart-asvz-2011.intropagina.nl/over-asvz.html